অ্যানিমেশন গিল্ড এবং স্টুডিওগুলি কোনও চুক্তিতে পৌঁছায় না, সেপ্টেম্বরে আলোচনার তারিখ নির্ধারণ

ইউনিয়ন, যা হলিউড সংস্থাগুলির সাথে আলোচনায় এআই এবং আউটসোর্সিং মোকাবেলা করার অগ্রাধিকার দিয়েছে, এর আগে মোশন পিকচার এবং টেলিভিশন প্রযোজকদের জোটের সাথে আলোচনা শেষ করার জন্য শুক্রবারের সময়সীমা নির্ধারণ করেছে।
অ্যানিমেশন গিল্ড এবং হলিউড স্টুডিওগুলি কোনও চুক্তিতে পৌঁছানো ছাড়াই এক সপ্তাহের দর কষাকষি শেষ করার পরে সেপ্টেম্বরের জন্য অতিরিক্ত আলোচনার তারিখ নির্ধারণ করেছে, দ্য হলিউড রিপোর্টার জানতে পেরেছে।
ইউনিয়ন-যা ৫,০০০ এরও বেশি অ্যানিমেশন কর্মীদের প্রতিনিধিত্ব করে-এবং অ্যালায়েন্স অফ মোশন পিকচার অ্যান্ড টেলিভিশন প্রযোজক এর আগে একটি নতুন তিন বছরের চুক্তিতে পৌঁছানোর জন্য শুক্রবার শেষ হওয়া মাত্র এক সপ্তাহ বরাদ্দ করেছিল। কিন্তু একটি সূত্র জানায়, ততদিনে কোনও ঐকমত্যে পৌঁছানো যায়নি।
টিএইচআর মন্তব্যের জন্য এএমপিটিপি-র কাছে পৌঁছেছে।
এই অব্যাহত বক্তৃতাগুলি অ্যানিমেশন সম্প্রদায়ের সদস্যদের দ্বারা নিবিড়ভাবে পরীক্ষা করা হবে। অনেক ইউনিয়ন আলোচক এই মুহূর্তটিকে “অস্তিত্ববাদী” বলে অভিহিত করেছেন, এই বছর শ্রম গোষ্ঠীটি কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার নিয়ন্ত্রণকে অগ্রাধিকার দিচ্ছে এবং বিদেশে L.A স্টুডিও কাজের আরও আউটসোর্সিং রোধ করছে। লেখক এবং আলোচনা কমিটির সদস্য আলোচনা সম্পর্কে একটি সাম্প্রতিক গল্পে টিএইচআরকে বলেছেন, “এগুলি মানুষের স্বপ্ন যে তারা কর্মজীবনে পরিণত হয়েছে যা অদৃশ্য হয়ে যেতে পারে।” “সুতরাং আমরা আলোচনার দিকে এগিয়ে যাওয়ার সময় সত্যিই এটি মনে রাখার চেষ্টা করি-যে আমরা আমাদের সদস্যতার জীবিকা, আমাদের কর্মজীবন এবং আমাদের স্বপ্নের জন্য লড়াই করছি।”
এআই-এর দ্রুত বিকাশ, যা এখনও নীতি এবং কপিরাইট বিধিনিষেধের শূন্যতার কারণে হ্রাস পেয়েছে, তবুও আগামী বছরগুলিতে অ্যানিমেশনকে অসামঞ্জস্যপূর্ণ ভাবে প্রভাবিত করবে বলে ধারণা করা হচ্ছে। দ্য অ্যানিমেশন গিল্ড এবং অন্যান্য সংস্থার দ্বারা পরিচালিত এবং জানুয়ারিতে প্রকাশিত মিডিয়া নেতাদের একটি সমীক্ষায় দেখা গেছে যে আগামী তিন বছরে ২৯ শতাংশ অ্যানিমেশন কাজ এআই দ্বারা সম্ভাব্যভাবে ব্যাহত হতে পারে, যা ইউনিয়নের পরবর্তী চুক্তির মেয়াদ। এই আলোচনার মাধ্যমে, একটি অনিশ্চিত পরিবেশে, ইউনিয়ন তার সদস্যদের জন্য লাইন ধরে রাখার চেষ্টা করছে।
লেখক এবং আলোচনা কমিটির সদস্য জোয়ি ক্লিফ্ট ১০ই আগস্ট আলোচনার আগে একটি ইউনিয়ন সমাবেশে টিএইচআর-কে বলেন, “এটি সত্যিই, আমাদের জন্য, করো বা মরো আলোচনার চক্রের মতো অনুভব করে।”
জটিল বিষয় হল বেকারত্বের মাত্রা ইউনিয়নকে প্রভাবিত করছে। নেটফ্লিক্স অ্যানিমেশন এবং ড্রিমওয়ার্কস অ্যানিমেশন সহ সংস্থাগুলিতে ছাঁটাই এবং শিল্প-ব্যাপী কঠোরতার সময়কালের সাথে ইউনিয়নটি অনুমান করেছে যে কেবল গত বছরেই এর প্রায় এক তৃতীয়াংশ কর্মরত সদস্যকে তাদের চাকরি থেকে বরখাস্ত করা হয়েছে।
সোমবার এএমপিটিপি-র শেরম্যান ওকস অফিসে দলগুলি আলোচনা শুরু করে।
সূত্রঃ দ্য হলিউড রিপোর্টার